Guia de Trabajo No.6: Modalidades de Contratos

1.CONTRATOS DE EMPRESAS O DE SERVICIOS PROFESIONALES DE I, A y A
Buscar dos modelos de contratos diferentes:
a) De una empresa con una entidad del Estado
b) De un ing o arq con un cliente (persona jurídica o física)

Analizarlos en sus diferentes contenidos y explicar:
a)Cuales aspectos de dichos contenidos son comunes a todo contrato de
servicio o de obra.
b)Cuáles son las diferencias sustanciales entre ambos

2.CONTRATOS LABORALES O DE TRABAJO
a)Explicar las obligaciones de los patronos o empleadores en todo contrato
de trabajo, lo mismo que las de los trabajadores.
b)Explicar los derechos laborales de los trabajadores
c)Tomar un ejemplo para explicar cómo se calculan las prestaciones
laborales de los trabajadores (Primero definirlas y decir cuales entran
en el calculo de la liquidación de un trabajador)

Por ejem.: La liquidación de un trabajador que después de laborar durante 6 años consecutivos para una empresa es cancelado sin razones justificadas. Suponga que el trabajador entro el 1º de enero y salió en el mes de agosto después de haber cumplido 6 años de labores al servicio de la empresa

Referencias:
1.Codigo de Trabajo de la RD
2.Directorio Profesional de I, A y A CODIA (ejem. de contratos)
3.Pag web del MET: método para el cálculo de las prestaciones laborales.