Guia de Estudio No.5: Las Tarifas

1. Qué es una Tarifa?
2. Concepto de Honorario. Definición
3. Actividades que incluyen y que no incluyen los honorarios.
4. Cuáles elementos de la vida del profesional deben cubrir los ingresos
que por honorarios debe recibe un IAA, teóricamente, cuando presta sus
servicios?
5. Tarifa de Honorarios Mínimos (THMP). Definición.
6. Quién fija la THMP de los IAA?
7. Qué tipo de Responsabilidad se compromete cuando se viola dicha tarifa?
8. Qué órgano la sanciona?
9. Concepto de salario o sueldo.
10.Teóricamente, cuáles elementos de la vida del trabajador le debe cubrir
su salario?
11. Cómo se define una Tarifa de Salarios Mínimos (TSM)?
12. Qué órgano del Estado tiene la competencia de establecer la TSM de los
trabajadores?
13. Qué tipo de organismo es éste, quiénes lo integran?
14. Qué responsabilidad se compromete cuando se paga a un trabajador por
debajo de la TSM?
15. Qué órgano sanciona esta violación?
16. Cite 3 aspectos comunes y 3 diferencias entre Honorarios y Salarios.
17. Aspectos que se toman en cuenta al momento de establecer un honorario o
salario.
18. Cuál es el Concepto de Supervisión?
19. Qué se entiende por Inspección?
20. Relación y Diferencia entre Supervisión e Inspección.

Fuentes:
1) Tarifa de Honorarios Mínimos de los Ing Civiles y Arquitectos.
Directorio Profesional CODIA
3) Ley 6160, libro Azul del CODIA.
4) Tarifas Laborales para Trabajadores de la Construcción, folleto Min. de
Estado de Trabajo,
5) Pag. Web Sec. de Estado de Trabajo, Comité Nacional de Salarios.
6) Código de Trabajo de la RD.